Help Desk - Presencial, presencial
Empresa
TRS Staffing Solutions
Provincia
Sevilla
Ciudad
Sevilla
Tipo de Contrato
Tiempo Completo
Descripción
Help Desk - Presencial
En T.R.S. Staffing Solutions seleccionamos un/a Técnico/a Informático/a para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT:
Buscamos una persona con 2 años de experiencia con estas funciones.
Requisitos técnicos:
- Experiencia en configuración de equipos Windows, trato con usuarios, gestión de inventario, reparación hardware, software, entre otros.
- Ofrecemos:
- Contrato indefinido.
- Horario: lunes a jueves 8:30h (De 7,30/9,30 a 17,00/19,00 horas) y el viernes 6h (De 7,30/9,30 horas a 13,30/15,30 horas) con una hora para almorzar.
- Ubicación y modalidad: Presencial, C. Energía Solar, Sevilla.
Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.
windows, linux
En T.R.S. Staffing Solutions seleccionamos un/a Técnico/a Informático/a para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT:
Buscamos una persona con 2 años de experiencia con estas funciones.
Requisitos técnicos:
- Experiencia en configuración de equipos Windows, trato con usuarios, gestión de inventario, reparación hardware, software, entre otros.
- Ofrecemos:
- Contrato indefinido.
- Horario: lunes a jueves 8:30h (De 7,30/9,30 a 17,00/19,00 horas) y el viernes 6h (De 7,30/9,30 horas a 13,30/15,30 horas) con una hora para almorzar.
- Ubicación y modalidad: Presencial, C. Energía Solar, Sevilla.
Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.
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