Técnico/a de comunicación y RSC, Madrid
Empresa
GMV
Provincia
Madrid
Ciudad
Madrid
Tipo de Contrato
Tiempo Completo
Descripción
Técnico/a de comunicación y RSC
¿Quieres enfrentarte a nuevos retos sin renunciar a la estabilidad que da un grupo tecnológico de amplia experiencia? En GMV estamos ampliando nuestros equipos de comunicación.
Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. Si quieres saber más sobre nosotros, accede a la web de GMV
¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR?
Estamos buscando un/a Técnico/a de comunicación y RSC que se una a nuestro equipo de comunicación para cubrir una baja por maternidad. Realizando principalmente:
- Redacción de contenidos de comunicación externa e interna.
- Elaboración y coordinación de informes de sostenibilidad (EINF, RSC), reportes al Banco Mundial, cuestionarios de homologación, etc.
- Actualización de contenidos en Intranet corporativa
- Revisión, negociación y contratación de publicidad y patrocinios.
- Preparación de contenidos.
- Gestión de membresías.
- Gestión de eventos internos y externos.
- Coordinación de visitas.
¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO?
Para este puesto, estamos buscando graduados en periodismo, comunicación o similar con conocimientos y experiencia en:
- Sostenibilidad corporativa y estrategias ESG.
- Creación de contenidos.
- Gestión de plataformas digitales corporativas.
- Organización y coordinación de eventos.
También valoraremos:
- Excelentes habilidades de comunicación y de redacción de contenidos
- Nivel avanzado de inglés
- Habilidad para trabajar en equipo
- Proactividad en la aportación de ideas
- Capacidad de organización y orientación al detalle
- Creatividad
- Buen manejo de nuevas tecnologías y rápido aprendizaje para desarrollar nuevas competencias
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
Modelo de trabajo híbrido y 4 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual
Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano.
Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas.
Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package.
Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas.
Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más!
En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. Si contactan contigo siguiendo otro proceso, escribe a nuestro equipo a la dirección de correo privacy gmv.com
Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad
¿A QUE ESPERAS? ÚNETE
Si tienes alguna pregunta no dudes en contactar con Sandra Bravo Crespo, responsable de esta vacante.
Sandra Bravo Crespo
Marketing,
¿Quieres enfrentarte a nuevos retos sin renunciar a la estabilidad que da un grupo tecnológico de amplia experiencia? En GMV estamos ampliando nuestros equipos de comunicación.
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¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR?
Estamos buscando un/a Técnico/a de comunicación y RSC que se una a nuestro equipo de comunicación para cubrir una baja por maternidad. Realizando principalmente:
- Redacción de contenidos de comunicación externa e interna.
- Elaboración y coordinación de informes de sostenibilidad (EINF, RSC), reportes al Banco Mundial, cuestionarios de homologación, etc.
- Actualización de contenidos en Intranet corporativa
- Revisión, negociación y contratación de publicidad y patrocinios.
- Preparación de contenidos.
- Gestión de membresías.
- Gestión de eventos internos y externos.
- Coordinación de visitas.
¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO?
Para este puesto, estamos buscando graduados en periodismo, comunicación o similar con conocimientos y experiencia en:
- Sostenibilidad corporativa y estrategias ESG.
- Creación de contenidos.
- Gestión de plataformas digitales corporativas.
- Organización y coordinación de eventos.
También valoraremos:
- Excelentes habilidades de comunicación y de redacción de contenidos
- Nivel avanzado de inglés
- Habilidad para trabajar en equipo
- Proactividad en la aportación de ideas
- Capacidad de organización y orientación al detalle
- Creatividad
- Buen manejo de nuevas tecnologías y rápido aprendizaje para desarrollar nuevas competencias
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
Modelo de trabajo híbrido y 4 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual
Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano.
Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas.
Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package.
Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas.
Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más!
En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. Si contactan contigo siguiendo otro proceso, escribe a nuestro equipo a la dirección de correo privacy gmv.com
Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad
¿A QUE ESPERAS? ÚNETE
Si tienes alguna pregunta no dudes en contactar con Sandra Bravo Crespo, responsable de esta vacante.
Sandra Bravo Crespo
Marketing,